Keskeytykset Ruotsin ammattiarmeijan riesana

[Tvälups]

Keskeytykset Ruotsin ammattiarmeijan riesana
Ulkomaat | Turun Sanomat 14:20

Ruotsissa siirtyminen asevelvollisuudesta vapaaehtoisuuteen perustuvaan ammattiarmeijaan ei ole sujunut ongelmitta.

Vuonna 2010 tehdyn uudistuksen jälkeen keskeinen pulma on ollut henkilöstön nopea vaihtuvuus. Koulutettua ”pääomaa” on valunut hukkaan.

Viime vuonna joka viides keskeytti vapaaehtoisen palveluksen, kertoo puolustusvoimien henkilöstöjohtaja Per-Olof Stålesjö. Määrä on jotakuinkin samalla tasolla kuin asevelvollisuuden aikaan.

– Pitkällä tähtäimellä osuus on kuitenkin liian korkea. Se täytyy saada alhaisemmaksi, Stålesjö sanoo.

Useat uuden peruskoulutuksen käyneistä eivät myöskään halua jatkaa sen jälkeen puolustusvoimien tehtävissä. Poisjääntien ja keskeytysten määrä on yllättänyt, sillä vapaaehtoisten motivaation oletettiin olevan korkeammalla.

Ongelmia on ollut myös rekrytoinnissa. Puolustusvoimat kilpailee samoilla markkinoilla muiden koulutus- ja työpaikkojen kanssa.

– Suurimpia haasteitamme on saada puolustusvoimat näkyville työnantajana, Stålesjö totesi.

Osa-aikaisten houkuttelu vaikeaa

Kokopäiväisiin paikkoihin on ollut Stålesjön mukaan hyvin tulijoita. Ongelmia on osa-aikaisten sotilaiden värväämisessä – henkilöiden, jotka ovat muussa siviilityössä, mutta jotka kutsutaan mukaan harjoituksiin ja toisinaan tehtäviin.

– Meillä on ollut vaikeuksia löytää näitä henkilöitä sitä tahtia kuin olimme toivoneet, Stålesjö myöntää.

Toinen keskeinen ongelma on, että sotilaat eivät pysy järjestelmässä 6–8:aa vuotta, joka oli tavoitteena. Tällöin puolustusvoimien pitää rekrytoida korvaavia sotilaita, mikä luonnollisesti maksaa.

Keskeyttämisiä on selitetty kilpailulla muiden työ- ja opiskelupaikkojen kanssa. Julkisuudessa on arvosteltu myös armeijan rekrytointia, palkkatasoa, etuja ja asumisjärjestelyjä.

Muodonmuutos vie joka tapauksessa aikaa, ja määränpäätä on siirretty vuoteen 2019. Aikaisintaan silloin pitäisi olla kasassa 50 000 henkilön organisaatio, joka muodostuu sotilaiden lisäksi muun muassa siviilityöntekijöistä ja kodinturvajoukoista.

Puolustusvoimien komentaja Sverker Göranson on penännyt hallitukselta lisää kruunuja, jotta suunnitelma voidaan toteuttaa.

TS-STT

-kuuluisi Uutisia Ruotsista -ketjuun, mutta odotan tähän kannanottoja, sillä tämä(kö) on Suomenkin raskaan tulevaisuus?

 

[skärdis]

Olisi ollut hyvä esittää jotain vertailua siitä, kuinka paljon "keskeyttämiset" elikkäs työsuhteesta irtisanoutumiset heittävät keskimääräisestä nuorten ihimisten liikkuvuudesta. Uskoakseni parikymppiset ovat ylipäätään varsin liikkuvaista sorttia ja työstä kuin työstä lähdetään kohtuullisen suurella prosentilla.

Toki se voi kummastuttaa upseereja, jotka luulevat muidenkin vannovan uskollisuutta kruunulle.

 

[SJ]

Olisi ollut hyvä esittää jotain vertailua siitä, kuinka paljon "keskeyttämiset" elikkäs työsuhteesta irtisanoutumiset heittävät keskimääräisestä nuorten ihimisten liikkuvuudesta. Uskoakseni parikymppiset ovat ylipäätään varsin liikkuvaista sorttia ja työstä kuin työstä lähdetään kohtuullisen suurella prosentilla.

Toki se voi kummastuttaa upseereja, jotka luulevat muidenkin vannovan uskollisuutta kruunulle.

Ei vissiin ole iso ihme, jos nuori lähtee muihin hommiin. Meinaan, että tuossa iässä ei ole vielä sellaista elämänkokemusta mitä vanhempana on, joten tietynlainen liikkuvuus on odotettavaa. Mitä taan tulee tuohon osa-aikaisuuteen, niin empä ole yllättynyt, jos osa-aikaiseen hommaan ei ole tulijoita.

 

[Creidiki]

Nuorella ei luultavasti ole vaimoa, räkänokkia tai asuntolainaa. Jos homma ei nappase on helppo pakata reppu ja nostaa kytkintä ja kappas vaan rekrytointi pohja on kovin kapoinen ja siitä kilpaillaan yksityisen puolen kanssa.

Ei tämä ole Ruotsin ongelma sama näkyy kaikissa ammattiarmeijoissa, lattiatason hommiin ei ole jona.

 

[Erzbau]

Nuorella ei luultavasti ole vaimoa, räkänokkia tai asuntolainaa. Jos homma ei nappase on helppo pakata reppu ja nostaa kytkintä ja kappas vaan rekrytointi pohja on kovin kapoinen ja siitä kilpaillaan yksityisen puolen kanssa.

Ei tämä ole Ruotsin ongelma sama näkyy kaikissa ammattiarmeijoissa, lattiatason hommiin ei ole jona.

Pitäisi myös huomioida se seikka , että kuinka moni keskeyttää / jättää käymättä varusmiespalveluksen Suomessa .
Suomessa tulee tästä tulevaisuudessa suuri ongelma , kun nyt jo 40% keskeyttää tai ei käy ollenkaan varusmiespalvelusta.Tämäkin luku nousee vuosi vuodelta!

 

[setämies]

Nuorella ei luultavasti ole vaimoa, räkänokkia tai asuntolainaa. Jos homma ei nappase on helppo pakata reppu ja nostaa kytkintä ja kappas vaan rekrytointi pohja on kovin kapoinen ja siitä kilpaillaan yksityisen puolen kanssa.

Ei tämä ole Ruotsin ongelma sama näkyy kaikissa ammattiarmeijoissa, lattiatason hommiin ei ole jona.

Pitäisi myös huomioida se seikka , että kuinka moni keskeyttää / jättää käymättä varusmiespalveluksen Suomessa .
Suomessa tulee tästä tulevaisuudessa suuri ongelma , kun nyt jo 40% keskeyttää tai ei käy ollenkaan varusmiespalvelusta.Tämäkin luku nousee vuosi vuodelta!

Tarkkuutta noihin lukuihin. Keskeyttämisprosentti ei ole valtakunnallisesti 40%.

 

[commando]

Palkka-armeijamallissa rekrytointiongelma on ratkaistavissa samalla tavalla kuin muillakin aloilla, joko nostamalla palkkoja tai tuomalla vierastyövoimaa. Ranskan muukalaislegioonahan on ollut aivan toimiva järjestelmä, tosin aika ajoittain se on ollut tiettyjen kansojen tai rikollisten täydentämä. 50-luvulla kaiketi legioonassa oppi paremmin saksaa kuin ranskaa. Mutta pääsykokeet ovat ainakin tiukkoja nykyään eikä rikosrekisteriäkään katsota hyvällä enää joten miten he saavat tarvittavan määrän ammattilaisia kun palkkakin on aivan paska, no ulkomaalaisia käyttämällä. Tarjoamalla kansalaisuuden, ammattitutkinnon, kielenopiskelumahdollisuuden ja vieläpä säästää palkkaa kotiutumiseen. Ruotsikin voisi perustaa muukalaislegioonan, jonka keskeyttämällä ei kuitenkaan saisi samaa statusta kuin muut maassa oleilevat ulkomaalaiset vaan karkotuksen.

 

[Erzbau]

Nuorella ei luultavasti ole vaimoa, räkänokkia tai asuntolainaa. Jos homma ei nappase on helppo pakata reppu ja nostaa kytkintä ja kappas vaan rekrytointi pohja on kovin kapoinen ja siitä kilpaillaan yksityisen puolen kanssa.

Ei tämä ole Ruotsin ongelma sama näkyy kaikissa ammattiarmeijoissa, lattiatason hommiin ei ole jona.

Pitäisi myös huomioida se seikka , että kuinka moni keskeyttää / jättää käymättä varusmiespalveluksen Suomessa .
Suomessa tulee tästä tulevaisuudessa suuri ongelma , kun nyt jo 40% keskeyttää tai ei käy ollenkaan varusmiespalvelusta.Tämäkin luku nousee vuosi vuodelta!

Tarkkuutta noihin lukuihin. Keskeyttämisprosentti ei ole valtakunnallisesti 40%.

Valtakunnallisesti 35 % lähistöllä

 

[setämies]

Bullshittiä!
n.26 000 varusmieskoulutukseen astunutta -> n 5000 keskeyttänyttä. -> 20% (luvussa ei huomioitu vapaaehtoisia naisia.) vuonna 2011. (http://www.findikaattori.fi/fi/99 )

Tämä siis findikaattori.fi tilastosivuston mukaan. Keskeyttäneiden määrä on pysynyt hyvin pitkään noin viidenneksessä palvelukseen astuneista ja se että lukema kasvaa on se että keskimäärin saman verran ainesta poistuu vuosittain, mutta kokonaismäärät pienenevät. Ja nyt en puhu ikäryhmistä vaan palvelukseen astuneista.

Yksikkökohtaisesti poistuma voi olla kovempi.

 

[Erzbau]

Bullshittiä!
n.26 000 varusmieskoulutukseen astunutta -> n 5000 keskeyttänyttä. -> 20% (luvussa ei huomioitu vapaaehtoisia naisia.) vuonna 2011. (http://www.findikaattori.fi/fi/99 )

Tämä siis findikaattori.fi tilastosivuston mukaan. Keskeyttäneiden määrä on pysynyt hyvin pitkään noin viidenneksessä palvelukseen astuneista ja se että lukema kasvaa on se että keskimäärin saman verran ainesta poistuu vuosittain, mutta kokonaismäärät pienenevät. Ja nyt en puhu ikäryhmistä vaan palvelukseen astuneista.

Yksikkökohtaisesti poistuma voi olla kovempi.

Ja tuo luku kasvaa vuosi vuodelta enemmän , kun varusmiespalveluksen taso ja nuorten motivaatio vähenee.
Armeijasta kiinnostuneitakin nuoria löytyy , mutta heille paikkaa kotimaastaan ei .
Ulkomaillle siis !

 

[setämies]

Bullshittiä!
n.26 000 varusmieskoulutukseen astunutta -> n 5000 keskeyttänyttä. -> 20% (luvussa ei huomioitu vapaaehtoisia naisia.) vuonna 2011. (http://www.findikaattori.fi/fi/99 )

Tämä siis findikaattori.fi tilastosivuston mukaan. Keskeyttäneiden määrä on pysynyt hyvin pitkään noin viidenneksessä palvelukseen astuneista ja se että lukema kasvaa on se että keskimäärin saman verran ainesta poistuu vuosittain, mutta kokonaismäärät pienenevät. Ja nyt en puhu ikäryhmistä vaan palvelukseen astuneista.

Yksikkökohtaisesti poistuma voi olla kovempi.

Ja tuo luku kasvaa vuosi vuodelta enemmän , kun varusmiespalveluksen taso ja nuorten motivaatio vähenee.
Armeijasta kiinnostuneitakin nuoria löytyy , mutta heille paikkaa kotimaastaan ei .
Ulkomaillle siis !

Suosittelen että käyt ensin tarkistamassa tason. Tulet yllättymään. Vai oletko kuonaa joka poistuu tuon viidenneksen mukana?

 

[JOKO]

Keskeytykset Ruotsin ammattiarmeijan riesana
Ulkomaat | Turun Sanomat 14:20



Viime vuonna joka viides keskeytti vapaaehtoisen palveluksen, kertoo puolustusvoimien henkilöstöjohtaja Per-Olof Stålesjö. Määrä on jotakuinkin samalla tasolla kuin asevelvollisuuden aikaan.



TS-STT

-kuuluisi Uutisia Ruotsista -ketjuun, mutta odotan tähän kannanottoja, sillä tämä(kö) on Suomenkin raskaan tulevaisuus?

Tuskin asepalvelus on pituudella pilattu, joten jossain on jotain vikaa.

 

[Tvälups]

Palvelukseen ei astu enää likikään kaikki palveluskelpoiset sekä keskeyttäminen on tehty naurettavan helpoksi. Sama trendi oli muutoin käytäntönä 1920-30 -luvuilla...

 

[Erzbau]

Palvelukseen ei astu enää likikään kaikki palveluskelpoiset sekä keskeyttäminen on tehty naurettavan helpoksi. Sama trendi oli muutoin käytäntönä 1920-30 -luvuilla...

Mistäköhän ongelma johtuu?
-Siitä , että ketään ei kiinnosta tuhlata 1/2-1 v elämästään utopistiseen ideaan puolustaa Suomea " Venäjää vastaan"
Venäjällä ei ole mitään intressejä Suomeen kohtaan eikä se ole mikään uhka vaan suurimmaksi osaksi hyvä rahasampo Itä-Suomelle.
Ne ketkä lähtevät vp:seen innoissaan , koittaa kova kohtalo nähdessään todellisuuden.
Huono koulutus , pelkkää perseilyä ja suurimmaksi osaksi punkan särmäämistä eikä mitään kunnos taisteluharjoituksia.
Olen itse käynyt vp:sen viime vuonna ja jos tätä ette usko niin kyselkää muilta 2000-2012 armeijaa käyneiltä.

 

[RPG83]

Jaa, Erzbaullahan olikin jo kokemusta airsoftista, mikä korvaakin sotilaskoulutuksen varsin hyvin. Kova oli myös tarve päästä saksalaiseen asepalvelukseen, vaikkei Venäjä muodosta Suomelle minkäänlaista uhkaa enää koskaan. Joten miksi sitten on niin kova tarve saada Überausbildung? Jotenkin jo välilyönnit pilkun molemmilla puolilla antavat ihmisestä kovin kypsymättömän kuva. Vähän epäilen ettei teikäläiseltä löydy edes sitä 6kk harmaissa.

 

[Erzbau]

Kova jätkä , kun tulet tänne[/align] arvostelemaan ihmisten ikää jonkun pilkunraiskaamisen kanssa.Todellisuudessa airsoft "milsimistä" saakin enemmän kokemusta , kun Suomen puolustusvoimista tai sanotaan, että nykyaikaisempaa kokemusta.Tietysti te osaatte paremmin särmätä punkan ja runkata puskassa , mutta noilla taidoilla ei pitkälle nykysodassa pötkitä.Ei eletä enää 40-luvulla!

 

[setämies]

Haluan kovasti tietää mikä yksikkö tuottaa näin katkeraa sakkia?

Jos olet lukenut foorumia tarkemmin huomannet, että nimenomaan kerroin eräässä keskustelussa "soturintiestä" ja siitä mitä se todellisuudessa on.

 

[niäämi]

Pitäisi myös huomioida se seikka , että kuinka moni keskeyttää / jättää käymättä varusmiespalveluksen Suomessa .
Suomessa tulee tästä tulevaisuudessa suuri ongelma , kun nyt jo 40% keskeyttää tai ei käy ollenkaan varusmiespalvelusta.Tämäkin luku nousee vuosi vuodelta!

Tarkkuutta noihin lukuihin. Keskeyttämisprosentti ei ole valtakunnallisesti 40%.

Bullshittiä!
n.26 000 varusmieskoulutukseen astunutta -> n 5000 keskeyttänyttä. -> 20% (luvussa ei huomioitu vapaaehtoisia naisia.) vuonna 2011. (http://www.findikaattori.fi/fi/99 )

yle uutiset:
Tämän vuoden kutsuntoihin osallistui 34 300 nuorta. Heistä suurin osa, eli noin 76 prosenttia, määrättiin palvelukseen

Eli 24% vapautetaan jo kutsunnoissa ja 20% aloittaneista keskeyttää palveluksen. Menee kovin lähelle tuota 40%:ia Tuohon tulee vielä päälle kutsuntojen ja palvelukseen astumisen välillä vapautetut, joita on toki vähän mutta kuitenkin on.

 

[Tvälups]

Haluan kovasti tietää mikä yksikkö tuottaa näin katkeraa sakkia?

Jos olet lukenut foorumia tarkemmin huomannet, että nimenomaan kerroin eräässä keskustelussa "soturintiestä" ja siitä mitä se todellisuudessa on.

Katkeruus paistaa tekstin lävitse. Oliko haaveena 12kk johtajakoulutus ja sotilasura mutta 6kk gonaksi jäi..?

 

[juhapar]

Haluan kovasti tietää mikä yksikkö tuottaa näin katkeraa sakkia?

Jos olet lukenut foorumia tarkemmin huomannet, että nimenomaan kerroin eräässä keskustelussa "soturintiestä" ja siitä mitä se todellisuudessa on.

Katkeruus paistaa tekstin lävitse. Oliko haaveena 12kk johtajakoulutus ja sotilasura mutta 6kk gonaksi jäi..?

Tutulta kuulostaa. Eräskin tuttu kaveri oli kovasti menossa johtajakoulutukseen, mutta jäi pällitestien takia rannalle. No oli sitten kovasti katkera kaikelle maailmalle ja erityisesti Intille, kun ei osaa ja ymmärrä käyttää hyväksi siviilissä hankittua johtajaosaamista (muistaakseni taloushallinnon amk-tutkinto). Paska paikkahan se Intti on ja Intin vika.