Pahkasikaan verrattavat uutiset

[Merten sheriffi]

DNA kokeilee työnhakua, jossa hakijalta ei kysytä ikää, sukupuolta, kirjettä tai edes ansioluetteloa

Hakuprosessin yksinkertaistamisella konserni pyrkii houkuttelemaan leipiinsä jo valmiiksi hyvästä työsuhteesta nauttivia digi- ja data-alan huippuosaajia, henkilöstöjohtaja Marko Rissanen kertoo Taloussanomille.

www.is.fi

 

[Lapinukko]

Kysyykö ne nimen?

 

[Kyrätulli]

Sehän paljastaa liikaa. Eiköhän DNAn uudet työntekijät ole kohta etä- avattarien ja infiltraattoreiden (RUS ja ISis) sekasikiöitä...

 

[Merten sheriffi]

Juniori voi Ruotsissa valita voimisteleeko poikien vai tyttöjen sarjassa – määritellystä sukupuolesta huolimatta. - Suomen Uutiset

Ruotsin voimisteluliitto on Dagens Nyheterin mukaan ottanut huiman loikan pyrkiessään ratkomaan sukupuolisen moninaisuuden nostamia kysymyksiä liikunnassa ja

www.suomenuutiset.fi

 

[Hanski]

DNA kokeilee työnhakua, jossa hakijalta ei kysytä ikää, sukupuolta, kirjettä tai edes ansioluetteloa

Hakuprosessin yksinkertaistamisella konserni pyrkii houkuttelemaan leipiinsä jo valmiiksi hyvästä työsuhteesta nauttivia digi- ja data-alan huippuosaajia, henkilöstöjohtaja Marko Rissanen kertoo Taloussanomille.

www.is.fi

Tätä piti joskus jo kommentoidakin, mutta en jaksanut. Ilmeisesti se, ettei ikää tai sukupuolta kysytä työpaikkailmoituksesa, tekee siitä "Pahkasika-uutisen"? Meinaatko, ettei DNA (tai muut firmat) osaa asettaa mitään muita esimerkiksi pätevyyteen tai pätevyysvaatimuksiin liittyviä kriteereitä työpaikkailmoitukseen?

 

[Merten sheriffi]

Tätä piti joskus jo kommentoidakin, mutta en jaksanut. Ilmeisesti se, ettei ikää tai sukupuolta kysytä työpaikkailmoituksesa, tekee siitä "Pahkasika-uutisen"? Meinaatko, ettei DNA (tai muut firmat) osaa asettaa mitään muita esimerkiksi pätevyyteen tai pätevyysvaatimuksiin liittyviä kriteereitä työpaikkailmoitukseen?

No juu. Iski vaan silmään ettei edes sukupuolta kysytä saati nimeä.

 

[Herman30]

Eihän nimellä ja sukupuolella pitäisi olla mitään merkitystä siinä ketä kutsutaan haastatteluun. Osaaminen ja kokemushan on se tärkeä. Jos ei tummista tykkää niin ne voi sitten haastattelun jälkeen pyyhkiä pois listalta ja valita valkoinen.

 

[Lunni]

Eihän nimellä ja sukupuolella pitäisi olla mitään merkitystä siinä ketä kutsutaan haastatteluun. Osaaminen ja kokemushan on se tärkeä. Jos ei tummista tykkää niin ne voi sitten haastattelun jälkeen pyyhkiä pois listalta ja valita valkoinen.

Siinä vaan pitää olla varovainen ettei syyllisty syrjintään värin vuoksi. Mutta eiköhän joku DNA:n kokoinen firma osaa perustella miksi valinta ei juuri kohdistunut hakijaan... ja samalla osaa olla myös välittämästä väristä jos hakija on muuten hyvä.

 

[Bwana]

Vihreät jos tuota ajaa hallituksessa niin he käytännössä hajottavat sen. KesKusta ei tuota voi enää raakana kakkoseen ottaa.

https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/f22613ad-0b9a-4d05-95e2-6f6c2c1dc17b

 

[Hapsu]

Vihreät jos tuota ajaa hallituksessa niin he käytännössä hajottavat sen. KesKusta ei tuota voi enää raakana kakkoseen ottaa.

https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/f22613ad-0b9a-4d05-95e2-6f6c2c1dc17b

Mie voisin vaikka vedon lyödä että, kyllä keskusta ottaa, vaikka sitten ilman rasvaa, jälkeenpäin joku kärnä vähän humalapäissään aukoo somessa päätään, ja siinä se on keskustan hallituksenkaato

 

[Samovarius]

Mulle jäi kyllä epäselväksi, että mitä naurettavaa on siinä, että katotaan hakijan papereista pätevyyttä osottavaa koulutusta ja kokemusta?

 

[Ikarus]

Mie voisin vaikka vedon lyödä että, kyllä keskusta ottaa, vaikka sitten ilman rasvaa, jälkeenpäin joku kärnä vähän humalapäissään aukoo somessa päätään, ja siinä se on keskustan hallituksenkaato

Keskusta on jo ottanut raakana kakkoseen turpeen verotuksen noston, Isis-veteraanien tuonnin, polttoaineen verotuksen korotuksen ja mitä kaikkea muuta. Tulee ottamaan tämänkin. Henkeä suorastaan salpaa ihastuksesta kepun kuuluisa arvopohja.

 

[Passi]

Mulle jäi kyllä epäselväksi, että mitä naurettavaa on siinä, että katotaan hakijan papereista pätevyyttä osottavaa koulutusta ja kokkokemusta

​

EI mitään.
Mutta tässä naurettiin ilmeisesti sille että niitä ei katsota.

DNA kokeilee työnhakua, jossa hakijalta ei kysytä ikää, sukupuolta, kirjettä tai edes ansioluetteloa.​

"muutamalla napakalla kysymyksellä. Kysymyksissä hakijaa pyydetään kuvailemaan omaa työhistoriaansa ja ammattikohtaista kokemustaan, mutta esimerkiksi ikää tai sukupuolta ei tiedustella"

"DNA:n lomakkeen vastauksissa on 500 merkin maksimiraja"

 

[Torstoi]

​

EI mitään.
Mutta tässä naurettiin ilmeisesti sille että niitä ei katsota.

DNA kokeilee työnhakua, jossa hakijalta ei kysytä ikää, sukupuolta, kirjettä tai edes ansioluetteloa.​

"muutamalla napakalla kysymyksellä. Kysymyksissä hakijaa pyydetään kuvailemaan omaa työhistoriaansa ja ammattikohtaista kokemustaan, mutta esimerkiksi ikää tai sukupuolta ei tiedustella"

"DNA:n lomakkeen vastauksissa on 500 merkin maksimiraja"

Osaaminen happanee nopeasti monella alalla joten usein vain viimeaikaisilla ansioilla on merkitystä.

 

[Samovarius]

Mutta tässä naurettiin ilmeisesti sille että niitä ei katsota.

DNA kokeilee työnhakua, jossa hakijalta ei kysytä ikää, sukupuolta, kirjettä tai edes ansioluetteloa.​

"muutamalla napakalla kysymyksellä. Kysymyksissä hakijaa pyydetään kuvailemaan omaa työhistoriaansa ja ammattikohtaista kokemustaan, mutta esimerkiksi ikää tai sukupuolta ei tiedustella"

"DNA:n lomakkeen vastauksissa on 500 merkin maksimiraja"

Mä jotenkin tosta ymmärsin, että se ansioluettelo olisi tarkoitus kertoa relevanteilta osin vapaamuotoisesti. Kait sellainen muutaman lauseen kuvailu on käsittelijällekin nopeampi käydä läpi kuin yksityiskohtainen CV.

 

[Herman30]

Ja jos on oikein olan takaa satuillut kyllä se haastattelussa paljastuu.

 

[ILoveEU]

Lääketiedettä vaivaa rakenteellinen rasismi, jossa vääränväriset annetaan kuolla.

Leaders in medicine must prioritize these issues now, to give fair and often lifesaving care to people left most vulnerable by an inherently racist system.

Take Racism Out of Medical Algorithms

Tools used in health care are harming people of color. It’s time to fix them

www.scientificamerican.com

Jutussa on raiskataan pilkku - olisko jopa infosotaisku - ainakin hyvin epäilyttävä ajankohta mesota aiheesta.

Defund terveydenhuolto!

Vakavasti: valkosoluarvo valkoisen ylivallan mittarina?

 

[Kyrätulli]

Ei helvetti, ei riitä punasolu rauhoittamaan hörhöjä. Pitäis olla varmaan mustuainen tms...

 

[Fremen]

Lääketiedettä vaivaa rakenteellinen rasismi, jossa vääränväriset annetaan kuolla.

Leaders in medicine must prioritize these issues now, to give fair and often lifesaving care to people left most vulnerable by an inherently racist system.

Take Racism Out of Medical Algorithms

Tools used in health care are harming people of color. It’s time to fix them

www.scientificamerican.com

Jutussa on raiskataan pilkku - olisko jopa infosotaisku - ainakin hyvin epäilyttävä ajankohta mesota aiheesta.

Defund terveydenhuolto!

Vakavasti: valkosoluarvo valkoisen ylivallan mittarina?

Ensimmäinen kappale: These “corrections” are presumably based on the long-debunked premise that there are innate biological differences among races. This idea persists despite ample evidence that race—a social construct—is not a reliable proxy for genetics

Viimeinen kappale: The same is true for devices such as the pulse oximeter, which is calibrated to white skin—a particularly dangerous situation in the COVID pandemic, where nonwhite patients are at higher risk of dangerous lung infections.

Hip hei, ja sama artikkeli siis, ja SciAm. Eli rotu on sosiaalinen konstruktio, jolla ei ole mitään tekemistä minkään kanssa... paitsi että mustat delaa tykimmin?

Noh, eipä tarvitse enää sitäkään riepua lukea.

 

[PM]

Ei helvetti, ei riitä punasolu rauhoittamaan hörhöjä. Pitäis olla varmaan mustuainen tms...

Auttaisiko punasolu ja sirppisolu -yhdistelmä.