Itseasiassa ketjun otsikko on virheellinen. Reserviläisille on edelleen reippaasti vähemmän sopimusreissuja kansainvälisiin tehtäviin tarjolla. Libanonista (jossa operatiivinen työ on vähissä) ja Irakista (jossa pääosa vakiohenkilökuntaa), ei ole näillä näkymin paikkaamaan vajetta vaan moni koulutettu ja halukas jää rannalle.
Tämä tuli tuossa mieleeni, kun luin ruotsalaisten vaikeuksista rekrytoida väkeä ammattiarmeijaansa. Nimittäin edelliseen ongelmaan saataisiin helpotusta ja samalla Suomen ja Ruotsin puolustusyhteistyä taatusti eteenpäin sekä Ruotsin armeijaan istutettua Suomi-myönteistä asennetta kun palkkaisivat näitä halukkaita nuoria riveihinsä.
Tuolla kun Suomi itse ei jatkokouluta tai operatiivisesti hyödynnä alalle haluavia miehiään niin ylimääräisiä kykyjä löytyisi sellaisella koulutuspohjalla kuin valmiusjoukkojen, raja-, laskuvarjo- tai rannikkojääkärien erikoisjoukoista. Saisivat Ruotsalaiset vähän ryhtiä joukkoihinsa ja toisaalta,
otettaisiin toki takaisin jos tosi paikka tulee. Hommaahan voisi Suomi hieman rajata ja vaatia vaikka lainauksen maksimiajaksi neljää vuotta /mies tai muuta kohtuullista.