Suomen kilpailukyvyn ja talouden alasajo - viimeinen sammuttakoon valot

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja YliKoo
  • Aloitus PVM Aloitus PVM
Miksi vitussa palkata omaan firmaan? vuokrahaalarista pääsee eroon päiväseltään..
Jos ei löydy vuokramiestä niin jollain pitäisi varmistaa toiminta.

Jos on 300 000 euroa maksava tukkirekka pihassa ja kulut juoksee sellaista tahtia, että ainoa vaihtoehto on saada akselit pyörimään nopeammin kuin vekseli. Et voi jäädä odottelemaan, että löytyykö vuokraamosta osaavaa pöllikuskia (ei löydy..).

Usko vaikka huviksesi, niin hyville tekijöille kyllä riittää alalla kuin alalla töitä. Sitten on sankareita, joilla aina joko maa jäässä tai kärsä kipeänä.
 
Jos ei löydy vuokramiestä niin jollain pitäisi varmistaa toiminta.

Jos on 300 000 euroa maksava tukkirekka pihassa ja kulut juoksee sellaista tahtia, että ainoa vaihtoehto on saada akselit pyörimään nopeammin kuin vekseli. Et voi jäädä odottelemaan, että löytyykö vuokraamosta osaavaa pöllikuskia (ei löydy..).

Usko vaikka huviksesi, niin hyville tekijöille kyllä riittää alalla kuin alalla töitä. Sitten on sankareita, joilla aina joko maa jäässä tai kärsä kipeänä.
Mulla olis tähän sellainen mullistava idea! Että vois varmaa maksaa vähän reilummin kuin se tessin minimi niin vois ehkä löytääkkin sen työukkon. Tosin jos on jo paskottu firman maine työantajana niin silloin ei välttämättä saa edes rahalla.
 
Meiltä puuttuvat hartiat. Hitto tässä mitkään Marinit ja Orpot auta. Pitäisi olla joku suomalaisversio Konrad Adenauerista, joka sai Saksan raunioista pystyyn eikä muuten ylitöistä maksettu penniäkään veroa.
 
Kuljetusalan tai varastojampan pätevyyksien hankinta ei ole mikään mahdoton rasti. Kummaltakin alalta saa täysipäiväistä työtä ja lisineen ihan kelvollista palkkaakin.

Kyllähän ammattikoulutuksia ja korttikoulutuksia voi hankkia suhteellisen matalalla kynnyksellä. Tosi aikaa ja rahaa niihin kuluu silti, eikä kouluttautuminen välttämättä onnistu kotipaikkakunnalta käsin. Tämä vähentää järjestelmän joustavuutta ja siten lisää työttömyyttä.

Lähtökohtaisesti sellaisista koulutusvaatimuksista jotka eivät ole välttämättömiä työtehtävien hoitamisen kannalta tulisi päästä eroon.
 
Kyllähän ammattikoulutuksia ja korttikoulutuksia voi hankkia suhteellisen matalalla kynnyksellä. Tosi aikaa ja rahaa niihin kuluu silti, eikä kouluttautuminen välttämättä onnistu kotipaikkakunnalta käsin. Tämä vähentää järjestelmän joustavuutta ja siten lisää työttömyyttä.
Niin joo, joutuisi nostamaan hanurinsa soffalta ja ihan kaupunkiin lähtemään.
Lähtökohtaisesti sellaisista koulutusvaatimuksista jotka eivät ole välttämättömiä työtehtävien hoitamisen kannalta tulisi päästä eroon.
Samaa mieltä, mutta kyllä puheena olevalla kuljetusalalla täytyy kortti olla plakkarissa.
 
Palkkojen verotusta pitää pudottaa ehdottomasti, siinä olisi buustia ostovoimaan ja sitä kautta yleiseen toimeliaisuuteen.
On pudotettukin. Viime vuonna maksoin palkasta veroa n. 19 t€. Tänä vuonna 3t€. 🤣

No joo 😁, mutta eikös pientuloisten veroprosentti ole ihan oikeestikin laskenut esim. 5 vuoden takaiseen?
 
Jos ei löydy vuokramiestä niin jollain pitäisi varmistaa toiminta.

Jos on 300 000 euroa maksava tukkirekka pihassa ja kulut juoksee sellaista tahtia, että ainoa vaihtoehto on saada akselit pyörimään nopeammin
Niin, siis ongelma on se, että nuoret ajaa harvemmin kuorkkis ja rekkakortteja, mikä johtaa siihen että kuorkkisauton omistajalla ei ole yhteyttä suoraan kuljettajaan.
Tähän väliin tulee ihmisvuokraaja-firma joka ketteryydellään on saanut haltuun useita kuljettajia. Yrittäjän on pakko ostaa ihmisvuokraajalta jotta se rassi liikkuu. Ihmisvuokraaja määrittää kuljettajan palkan tessiin vaikka yrittäjä oikeesti maksaa enemmän.

Kun ihmisten palkoista puhutaan niin ihmisvuokraajat käärii omaan taskuun sen rahan mikä oikeasti kuuluisi kuljettajalle. Nuoret ehkä ajaisi enemmän ammattikorttia, mutta sekin on hyvin kallista puuhaa nykyään ja siksi ei aja.

.
 
Niin, siis ongelma on se, että nuoret ajaa harvemmin kuorkkis ja rekkakortteja, mikä johtaa siihen että kuorkkisauton omistajalla ei ole yhteyttä suoraan kuljettajaan.
Tähän väliin tulee ihmisvuokraaja-firma joka ketteryydellään on saanut haltuun useita kuljettajia. Yrittäjän on pakko ostaa ihmisvuokraajalta jotta se rassi liikkuu. Ihmisvuokraaja määrittää kuljettajan palkan tessiin vaikka yrittäjä oikeesti maksaa enemmän.

Kun ihmisten palkoista puhutaan niin ihmisvuokraajat käärii omaan taskuun sen rahan mikä oikeasti kuuluisi kuljettajalle. Nuoret ehkä ajaisi enemmän ammattikorttia, mutta sekin on hyvin kallista puuhaa nykyään ja siksi ei aja.

.
niin eikös ne nostanut sen iänkin sinne 21 jos ei ole ammattipätevyyttä.
 
En oikein tunne tuota kuljetusalaa mutta aina joskus olen yhteydessä vanhaan koulukaveriini. Ukolla on "kaikki" kortit, siis rekka ja linja-auto, mutta silti keikkoja on ollut todella harvoin, nekin lähinnä zenäjälle bussilla. Ikäisekseen ollut aina hyväkuntoinen ja yli 25 vuotta ilman alkoa. Ei kuulemma vaan löydy hommia. Eikö ammattikuskeilla ole joku ylimääräinen korttisirkuskin? Koko ikänsä rekkaa ajaneet kaverit käyvät säännöllisesti saamassa päivityksen "ammattipätevyyteen" joltain kokoomus- ja kepulaisten pyörittämältä puuhakeskukselta ja rahan lisäksi siihen menee työpäivä? Samaan aikaan litu-latit käyvät kuittaamassa korttinsa jostain, en tiedä.
 
Työn verotus kautta linjan alas, turha korttipeli pois ja toimiva työnvälitys (vuokraorjafirmat helevettiin).

Siinä mun kolme pointtia.

Marginaalivero on hämmentävän nopeasti noin puolet. Siltä kantilta kun katsoo meidän verotusta, näyttäytyy verotus melko härskinä.

Kaikenmaailman kortit ovat aivan haistapaska hommaa. Nykyään tarvitsen itse ainoastaan työturvallisuuskortin ja sekin on jo liikaa. Muutaman vuoden välein pitää käydä antamassa tyhjänpuhujakonsulttifirmalle rahaa ja suorittaa täysin turha koulutus. Pahimmillaan se on melkoinen nippu suurimmaksi osaksi tyhjänaikaisia kortteja, mitä tarvii edes päästäkseen työmaalle.

Työvuokraus on erittäin hyvä työvoiman joustavuuden kannalta. Mutta miksei tätä voida rakentaa työmarkkinoihin ominaisuudeksi? Miksi siinä täytyy olla välissä taas yksi välistävetäjä?
 
Työn verotus kautta linjan alas, turha korttipeli pois ja toimiva työnvälitys (vuokraorjafirmat helevettiin).

Siinä mun kolme pointtia.

Marginaalivero on hämmentävän nopeasti noin puolet. Siltä kantilta kun katsoo meidän verotusta, näyttäytyy verotus melko härskinä.

Kaikenmaailman kortit ovat aivan haistapaska hommaa. Nykyään tarvitsen itse ainoastaan työturvallisuuskortin ja sekin on jo liikaa. Muutaman vuoden välein pitää käydä antamassa tyhjänpuhujakonsulttifirmalle rahaa ja suorittaa täysin turha koulutus. Pahimmillaan se on melkoinen nippu suurimmaksi osaksi tyhjänaikaisia kortteja, mitä tarvii edes päästäkseen työmaalle.

Työvuokraus on erittäin hyvä työvoiman joustavuuden kannalta. Mutta miksei tätä voida rakentaa työmarkkinoihin ominaisuudeksi? Miksi siinä täytyy olla välissä taas yksi välistävetäjä?
Vuokratyöfirmat ovat seurausta suomalaisesta lainsäädännöstä.
Kun kaikki ne työntekijän "suojaksi" laaditut pykälät tekevät (koetaan) asioista vaikeita, valitaan vuokratyöfirma.
Jos työelämän säätelyä kevennettäisiin, vuokratyöfirmoilta häviäisi paljon markkinoita, mutta niin tukin käy, koska liittojen valta ei kestä sellaista.

Korteista olen pitkälti samaa mieltä, ajatus on ehkä ollut hyvä, mutta nyt ne ovat lähinnä joidenkin bisnes.
 
Työelämä ei uudistu, luultavasti jo nykyisetkin joustot pyritään lakkauttamaan, kymmenen prosentin palkankorotus nitistää viimeisetkin kilpailukyvyn rippeet.

AY-liike haastaa työnantajat ja hallituksen niin poskettomilla vaatimuksilla, että lakoilta ei voida välttyä. Viime kevään tappelusta on liittojohtajille jäänyt niin paljon hampaankoloon, että nyt on päätetty pistää - ei vain työnantajia, vaan - koko Suomen talous lahtipenkkiin.

Onnea Suomi!




Suomen inflaatio on viime vuosina ollut:
  • 2022: 7,1%
  • 2023: 6,3%
  • 2024 (ennuste): 2%
eli kun nämä kertaantuvat korkoa korolle tyylillä saadaan, että hinnat ovat nousseet vuodesta 2022 yhteensä +16%. Minä en ole omassa palkassani nähnyt 16% korotusta tänä aikana, joka olisi vaadittu, että ostovoima olisi edes pysynyt samana.

Näin ollen mielestäni 10% palkankorotustavoite ei vaikuta ollenkaan liian suurelta. Tälläkään korotuksella ihmisten ostovoima ei toki ole vuoden 2022 tasolla.

Halutessaan hallitus voisi puolestaan nostaa ihmisten ostovoimaa pienentämällä palkansaajaan kohdistettua kokonaisverokertymää vaikkapa 5 prosenttiyksikköä, mutta mitä toivoa on tällaisesta liikkeestä, kun Suomen oloissa oikeistolaisin mahdollinen hallitus ei sekään osaa mitään muuta tehdä kuin veroja korottaa?
 
Suomen inflaatio on viime vuosina ollut:
  • 2022: 7,1%
  • 2023: 6,3%
  • 2024 (ennuste): 2%
eli kun nämä kertaantuvat korkoa korolle tyylillä saadaan, että hinnat ovat nousseet vuodesta 2022 yhteensä +16%. Minä en ole omassa palkassani nähnyt 16% korotusta tänä aikana, joka olisi vaadittu, että ostovoima olisi edes pysynyt samana.

Näin ollen mielestäni 10% palkankorotustavoite ei vaikuta ollenkaan liian suurelta. Tälläkään korotuksella ihmisten ostovoima ei toki ole vuoden 2022 tasolla
Iso osa inflaatiosta oli energian hintaa ja asuntolainan korkoja.

Ainakin näin omakotitalossa asuvan asuntovelallisen ja paljon autoilevan näkökulmasta rahaa jää satoja euroja enemmän käteen kuin vuosi-kaksi sitten. Bensakin on halpuuntunut liki euron litra pahimmista ajoista.

Sähkö suhteellisesti vieläkin enemmän. Kun pahimmillaan maksettiin 20 senttiä per kWh ja nyt pörssisähköllä mennään reilusti alle viidessä sentissä tämänkin vuoden 10 kk osalta.

Asuntolainan korot ovat pudonneet merkittävästi ja vauhti vain kiihtyy.
 
Iso osa inflaatiosta oli energian hintaa ja asuntolainan korkoja.

Ainakin näin omakotitalossa asuvan asuntovelallisen ja paljon autoilevan näkökulmasta rahaa jää satoja euroja enemmän käteen kuin vuosi-kaksi sitten. Bensakin on halpuuntunut liki euron litra pahimmista ajoista.

Sähkö suhteellisesti vieläkin enemmän. Kun pahimmillaan maksettiin 20 senttiä per kWh ja nyt pörssisähköllä mennään reilusti alle viidessä sentissä tämänkin vuoden 10 kk osalta.

Asuntolainan korot ovat pudonneet merkittävästi ja vauhti vain kiihtyy.

Mutta jos nuo inflaatioluvut pitää paikkansa (en ole tarkistanut) niin ei kuitenkaan ole mennyt deflaation puolelle, eli riippumatta koroista ja polttoaineesta ostovoima on laskenut. Vertailu kun on aina edelliseen vuoteen.
 
Työvuokraus on erittäin hyvä työvoiman joustavuuden kannalta. Mutta miksei tätä voida rakentaa työmarkkinoihin ominaisuudeksi? Miksi siinä täytyy olla välissä taas yksi välistävetäjä?
Ammattiliitot eivät tuota hyväksy, kun nehän tietysti ajavat työssä olijoiden etua. Mitä vaikeampaa (ja kalliimpaa) työvoiman alasjousto on, sitä pitempään niitä heeboja töissä pidetään vähentyneenkin työvoiman tarpeen oloissa.
Näissä investointihyödykemarkkinoissa on se hankaluus että kysynnän vaihteluun on tosi vaikea sopeutua, esim rakennusalalla kysyntä putoa hetkessä jonkin shokin myötä, ei siinä kassavirran tyrehdyttyä velkavetoisessa firmassa mietitä, miten tästä ammattitaitoisesta henkilöstöstä pidetään kiinni. Pakko se taloudellinen verenvuoto on pysäyttää. Muutosneuvotteluprosessi on varsinkin isommissa yrityksissä hidas ja kallis ja aiheuttaa sitten loppupeleissä ylireagointeja, eli vedetään työvoima liian alas ja kohta aletaan rekryämään.
Notkeat työmarkkinat olisivat eduksi, mutta ei täällä korporaatioiden luvatussa maassa sinne päästä kuin pakon edessä.
Vuokratyöfirmat ovat seurausta suomalaisesta lainsäädännöstä.
Vuokratyöfirmat ovat seurausta jäykistä työehtosopimuksista. Ja on niissä pienelle yritykselle sekin etu, että kerrointa vastaan ottavat sairaslomariskin ja HR-asiat hoitaakseen. Nuo ovat isossa henkilöstömäärissä tilastomatematiikkaa ja ne on paljon helpompaa hanskata suuren lukumäärän ylitse. Pienyrittäjä palkkaa tekijän, joka jää sairaslomalle> maksa sairasajan palkka ja tee itse saikulla olijan hommat. Vuokrafirma ei laskuta sairasajalta, toki työt joutuu yrittäjä itse hanskaamaan. Parhaassa tapauksessa, tiedän näin onnistuneenkin, vuokrafirma pystyy järjestämääm sijaisenkin.
Suomen inflaatio on viime vuosina ollut:
  • 2022: 7,1%
  • 2023: 6,3%
  • 2024 (ennuste): 2%
eli kun nämä kertaantuvat korkoa korolle tyylillä saadaan, että hinnat ovat nousseet vuodesta 2022 yhteensä +16%. Minä en ole omassa palkassani nähnyt 16% korotusta tänä aikana, joka olisi vaadittu, että ostovoima olisi edes pysynyt samana.

Näin ollen mielestäni 10% palkankorotustavoite ei vaikuta ollenkaan liian suurelta. Tälläkään korotuksella ihmisten ostovoima ei toki ole vuoden 2022 tasolla.
Tässä on toisaalta se ongelma, että BKT ei ole reaalisesti kasvanut 15 vuoteen, eikä työn tuottavuuskaan riittävästi. Eli ostovoiman kasvu on perustunut velkaantumiseen. Karmea veroaste ja yhteiskunnan velanotto tapissa: Pitäisi mieluummin laskea palkkoja ja palata sinne 10-luvun tasoille. Siitä sitten maltillisesti uuteen tulojen kasvuun sitä mukaa kun talous sallii. Eipä tuo taida onnistua kuin IMF:n määräyksillä. Sitä kreikkalaista talouskomissaaria, joka tulee aikanaan EU:n edustajana määräilemään Suomen madonlääkkeitä saattaa hieman hymyilyttää.
Halutessaan hallitus voisi puolestaan nostaa ihmisten ostovoimaa pienentämällä palkansaajaan kohdistettua kokonaisverokertymää vaikkapa 5 prosenttiyksikköä, mutta mitä toivoa on tällaisesta liikkeestä, kun Suomen oloissa oikeistolaisin mahdollinen hallitus ei sekään osaa mitään muuta tehdä kuin veroja korottaa?
Tämä minua vituttaa: Suomessa vasemmiston (SDP, VL Vihreät) kannatus rapia kolmannes ja ne on oppositiossa. Hallitus kiristää työn verotusta:mad:. Kertoo siitä että meidän "porvaripuolueet" ovat täysin rämettyneet tähän semisosialistiseen suohon, jota yhteiskunnaksi kutsutaan. "Porvarit" hihkuu hyvinvointivaltiota ja sen pelastamista, ei saatana vapaata markkinataloutta niiden pitäisi hehkuttaa. Minäkin duunariperheen kasvattama, itse opintolainalla ja työnteolla opintoni kustantanut hyvätuloinen olen koko aikuisikäni "oikeistolaisia" äänestänyt ja tämäkin vitun hallitus kiristää tuloverotustani.
 
Ainakin etelän kaupungeissa kaikilla työkykyisillä halukkailla on työtä. Ei välttämättä huippuduunia, mutta siitä on helpompi ponnistaa eteenpäin.
Mihin perustuu tämä "ainakin etelän kaupungeissa" onko jotain vanhaa mutua? Näyttää nimittäin etenkin näissä etelän kaupungeissa nyt työttömyys päinvastoin lisääntyvän hurjaa vauhtia. Syyskuun 2024 tilaston mukaan Turku, Tamper, Helsinki. Vantaa ja Espoo on kavunnut jo ihan eri kymmenelle työttömyysprosentissa, kun vertaa vaikka Lappiin ja kainuuseen, joissa se on edelleen alle 10.
 
Back
Top