PV:n sodanajan kokoonpano 2022?

Rauhantekijä

Ylipäällikkö
selkeämpi urapolku ja nousujohteinen kertaaminen voisivat olla avainsanoja. voisi sitoutua MPK:n ojarummunvartiojoukkuuseen 5 vuodeksi. Joka kävisi läpi 15 kurssin kokonaisuuden. Kursseilla kerrattaisiin ampuminen, ensiapu, ja joukkueen hyökkäys sekä torjunta. Uutena sitten siltavahin voimankäyttö, pimeätoiminta ojarumpua aktiivisesti vartioiden ja ojarummun hävitys jos tarve vaatii. Ja ekstrakurssina jos siltarummulta joudutaan vetääntymään, niin sissitoimintaan siirtyminen. Sitoumuksen voi tehdä vain jos ei ole PVn sijoitusta
+1 kannatuspiste tuosta kirjoituksesta. Juuri tällaisen ajattelun suuntaan tulee kehittää.

On aivan selvää, että kenellään ei ehkä ole vielä tässä vaiheessa valmista mallia, mutta tärkeintä on saada aikaan AIVORIIHI jossa tämä ressujen tehtäväpolku kehittyy. "Tehdään työtä jolla on tarkoitus ", vai miten se meni ?
KEHITTÄMINEN on avainsana. Valtiolla ja puolustusjohdolla on tehtävänä ratkaista se miten puoli miljoonaa toimetonta ukkoa ryhdistetään selkeälle kehityspolulle maanpuolustuksen alueella.

.
 

Iso-Mursu

Ylipäällikkö
+1 kannatuspiste tuosta kirjoituksesta. Juuri tällaisen ajattelun suuntaan tulee kehittää.

On aivan selvää, että kenellään ei ehkä ole vielä tässä vaiheessa valmista mallia, mutta tärkeintä on saada aikaan AIVORIIHI jossa tämä ressujen tehtäväpolku kehittyy. "Tehdään työtä jolla on tarkoitus ", vai miten se meni ?
KEHITTÄMINEN on avainsana. Valtiolla ja puolustusjohdolla on tehtävänä ratkaista se miten puoli miljoonaa toimetonta ukkoa ryhdistetään selkeälle kehityspolulle maanpuolustuksen alueella.

.
Toki toimintaa pitäisi monipuolistaa ojarumpujen vartiojoukkueista muuhunkin toimintaan.

En oikeasti näkisi ongelmana luoda järjestelmää jossa PV:n sijoituksen menettäneet voisivat sitoutua MPK:n sodan ajan muodostelmiin.

Jatkoa kokouksen jälkeen

Kokous on loppunut.

Eli MPK:n toimintaan sitouduttaisiin tietyksi ajaksi. Mukaan pääsee jos PV ei huoli mukaan. Varusteet tulisi kotisäilytykseen. Ja sitoutumiseen kuuluisi se että sitoutuu käymään tietyn kurssimäärän läpi.

Näin perustettaville joukoille sitten tulee omat perustamisluettelonsa jne.

Suurin osa harjotuksista vietäisiin läpi reserviläisten kouluttamina. Koska sellaisista kouluttajapartioista jne on jo nyt ollut puhetta.

Mutta sitten esimerkiksi krh ja tykistön harjoitukset voitaisiin vetää asevelvollisten kanssa samoilla leireillä. Ei 1-3 tykkiä lisää nostaisi kustannuksia vaikuttamis harjoituksessa.

Ongelmana olisi edelleen miehistön kiinnostus. Ja se että perinteisesti yleneminen nähdään osoituksena osaamisen nousemisesta. Kuinka nyt palkittaisiin nohevimmat?

Moni kun haluaa saada harrastuksessaan kiitosta ja kunniaa
 
Viimeksi muokattu:

Rauhantekijä

Ylipäällikkö
Ongelmana olisi edelleen miehistön kiinnostus.
Jos miehelle kerrotaan, että sun sotilastaidot taitaa olla heikossa hapessa, lähdetkö mukaan ja kriisitilanteessa olet tehokkaampi iskemään viholliseen sekä parempi mahdollisuus itse selviytyä, niin riittäisikö tämä aluksi argumenttina?
Taustallahan on lisäksi se että valtiojohto on jo ilmoittanut reserviläisille että + 35 ikäiset sijoittamattomat kertautetaan reserviläisjärjestöjen kautta vapaehtoisuuden pohjalta.
Se kiinnostuu kuka kiinnostuu ja niitä tuetaan täysillä. Toimivin järjestelmä rakentuu motivaatiolle ja sitähän on.

Kuinka nyt palkittaisiin nohevimmat? Moni kun haluaa saada harrastuksessaan kiitosta ja kunniaa
Pelkästään se, että olet mukana taistelijan kertauskoulutuksessa on jo kova juttu keski-ikäiselle. Muut jäivät intti-aikansa tasolle mutta sinä olet edelleen rivissä. Hienoa ja kunniaa! Tässä mallissa virittää itsensä ensin oman sotilaspassinsa tason kouluttajaksi ja sitä kautta palauttaa itselleen johtajataidot. Jos lähdet liikkeelle rivimiehenä niin kouluttamisen kautta ylennystä tulee. Jos taasen ei kouluta muita, ei varmaan tule lisää natsojakaan. Sellainen ressu jää siihen mitä passissa jo vanhastaan lukee.....tai jokin muu idea.

Ja se että perinteisesti yleneminen nähdään osoituksena osaamisen nousemisesta.
Ylenemisen mahdollisuus on esim edellä kuvatulla tavalla. Kunhan nyt ensin osoittaa osaamisensa sille tasolle mihin aikanaan varusmiehenä on ylennyt - siinäkin on lähes jokaisella hommaa. Tuo kurssimuotoinen peruskertaus olis aika toimiva juttu. Äijät vaan lukemaan päivitettyä taistelijan opasta noin niinku peruskoulutuksena.

Kuulostaako hieman uudelta intti-ajalta, mutta tapahtuu reservissä? Kyllä vaan, sotilaskoulutusta sekä - että .

.
 
Viimeksi muokattu:

Iso-Mursu

Ylipäällikkö
Jos miehelle kerrotaan, että sun sotilastaidot taitaa olla heikossa hapessa, lähdetkö mukaan ja kriisitilanteessa olet tehokkaampi iskemään viholliseen sekä parempi mahdollisuus itse selviytyä, niin riittäisikö tämä aluksi argumenttina?
Taustallahan on lisäksi se että valtiojohto on jo ilmoittanut reserviläisille että + 35 ikäiset sijoittamattomat kertautetaan reserviläisjärjestöjen kautta vapaehtoisuuden pohjalta.
Se kiinnostuu kuka kiinnostuu ja niitä tuetaan täysillä. Toimivin järjestelmä rakentuu motivaatiolle ja sitähän on.


Ylenee ensin oman sotilaspassinsa tason kouluttajaksi ja sitä kautta palauttaa itselleen johtajataidot. Jos ei kouluta muita, ei tule lisää natsojakaan. Jääköön siihen mitä passissa lukee.


Ylenemisen mahdollisuus on esim edellä kuvatulla tavalla. Kunhan nyt ensin osoittaa osaamisensa sille tasolle mihin aikanaan varusmiehenä on ylennyt - siinäkin on lähes jokaisella hommaa. Tuo kurssimuotoinen peruskertaus olis aika toimiva juttu. Äijät vaan lukemaan päivitettyä taistelijan opasta noin niinku peruskoulutuksena.

Kuulostaako hieman uudelta intti-ajalta, mutta tapahtuu reservissä? Kyllä vaan, sotilaskoulutusta sekä - että .

.
Monet Suojeluskuntien uudelleen perustamisesta haikailevat olettavat että toiminta innostus karkaisi käsiin jos Suojeluskunnat perustettaisiin uudelleen.

Maakuntakomppanioihinkin on käsittääkseni hankala saada koottua kiinnostuneita miehistön edustajia. Joten mietin että riittäisikö kuinka paljon kiinnostusta uuden väylän läpi käymiseen löytyisi miehistöstä. Toki tilannetta voisi korjata sillä että 9 hengen ryhmiin jokaiseen partioon tulisi ainakin yksi AU:n natsoilla varustettu kaveri. Ja miksei jossain porukassa olisi pelkkiä AU:n natsoilla olevia isäntiä.

Itsekkin mietin että motivoiminen esimerkiksi tähän 3 kertausta vuodessa ja 5 vuoden ajan eli 15 kurssiin pitäisi tehdä siten että tietyt harjoitukset palkitaan tasoja nostamalla. Esim. harjoitus 6/15 suorittaminen oikeuttaa pitämään hajautetun siltarumputaistelijan havu t-paitaa tms.

Vaikka homma kuulostaakin uudelta inttiajalta, niin sitähän se ei olisi. Toiminnan pitäisi palauttaa mieleen mitä on jo oppinut asevelvollisena. Mutta samalla motivaation ja innon säilymiseksi pitäisi saada oppia uusia juttuja ja taitoja. Jolloin löytyy motivaatiota lähteä kurssille 6/15. Kurssilla opetellaan siirtymään hajautettuun toimintaan jos keltainen saa siltarummun haltuunsa. Kurssi suoritetaan loka- marraskuussa to-su välisenä aikana. Kurssilaiset toimivat kaksi yötä kuusen alla kääkkien ja harjoitellen siltarummun vallanneen joukon häirintää.

Kurssilla 7/15 sitten harjoitellaan aktiivista toimintaa erikoisjoukkoja vastaan jotka aikovat tuhota siltarummun. 8/15 kurssi on sitten joukkueen hyökkäys
 

Rauhantekijä

Ylipäällikkö
Monet Suojeluskuntien uudelleen perustamisesta haikailevat olettavat että toiminta innostus karkaisi käsiin jos Suojeluskunnat perustettaisiin uudelleen.
Voidaan unohtaa tuo nimi ja rakentaa toiminta nimellä, joka ei aiheuta ennakkoja.

Toiminnan pitäisi palauttaa mieleen mitä on jo oppinut asevelvollisena. Mutta samalla motivaation ja innon säilymiseksi pitäisi saada oppia uusia juttuja ja taitoja.
Kyllä. Tätä pitäisin koko harjoittelun kantavana ajatuksena ja tolppana jonka ympärille rakennetaan.

Maakuntakomppanioihinkin on käsittääkseni hankala saada koottua kiinnostuneita miehistön edustajia.
En tunne asiaa tarkemmin, mutta varmaankin on aihetta pohtia missä eri organisaatioiden rajapinnat menevät. Reserviläiskertausten ja MAAK kohdalla saattaa olla tarpeen jonkinlainen uudelleenmuotoilu.

Itsekkin mietin että motivoiminen esimerkiksi tähän oikeuttaa pitämään hajautetun siltarumputaistelijan havu t-paitaa tms.
Tunnetusti yhtenäisyyden tunnetta voidaan korostaa tietyn tyyppisellä yhteisellä merkinällä. Maastopuku ja maiharit on hyvä lähtökohta tässäkin eikä edes tarvitse keksiä mitään uutta. Merkkiä sitten lisäksi.

.
 

Iso-Mursu

Ylipäällikkö
Voidaan unohtaa tuo nimi ja rakentaa toiminta nimellä, joka ei aiheuta ennakkoja.


Kyllä. Tätä pitäisin koko harjoittelun kantavana ajatuksena ja tolppana jonka ympärille rakennetaan.


En tunne asiaa tarkemmin, mutta varmaankin on aihetta pohtia missä eri organisaatioiden rajapinnat menevät. Reserviläiskertausten ja MAAK kohdalla saattaa olla tarpeen jonkinlainen uudelleenmuotoilu.


Tunnetusti yhtenäisyyden tunnetta voidaan korostaa tietyn tyyppisellä yhteisellä merkinällä. Maastopuku ja maiharit on hyvä lähtökohta tässäkin eikä edes tarvitse keksiä mitään uutta. Merkkiä sitten lisäksi.

.
Joskus olen heitellyt ideaa että olisi kahden tasoisia vapaaehtoisia reserviläiskokoonpanoja joihin aktiivit saisivat sitoutua.

Silloin olen purkanut ajatusta paikallispataljoonien kautta. Jolloin maakuntakomppaniaan menisi ne parhaassa kunnossa ja iskussa olevat henkilöt. Sitten olisi meille nelikymppisille olemassa sitten vartiokomppaniat. Joissa treenattaisiin äskeisesti kuvatulla tavalla. Kerrattaisiin vanhaa ja opittaisiin uusia juttuja.

Tuttu porukka sitten motivoisi lähtemään paremmin mukaan vähän rankempiin juttuihin.

Vaikka homma menisi millä nimellä tahansa niin reserviläisistä mahdollisimman paljon kouluttajia. Ja osa toiminnasta yhteen varusmiesten kanssa. Vaikka maaliosastoksi varusmiehille.
 

Rauhantekijä

Ylipäällikkö
Postista tipahti tänään tuore Reserviläinen. Hyviä otsikoita siinä:

- MPK:lle suurempaa roolia paikallisjoukkojen kehittämisessä (puolustusministeri)
- Tavoitteena vapaaehtoisen maanpuolustuksen turvaaminen (puolustusministeri)
- Reserviläisten taistelukuntoon ja hyvinvointiin panostettava
- Suunta on oikea, tehtävää riittää yhä

Otsikot tukevat ajatuksia joita tässäkin on pyöritelty sodanajan kokoonpanon varmistamiseksi ja kasvattamiseksi. Hyvä, että pm Niinistö on aktiivinen asioiden edistämiseksi.
 

kertakenttään

Ylipäällikkö
Kai tälle olisi voinut omankin langan tehdä, mutta laitetaan tänne.

Ideoidaan ihanneyhtymä alueelliseen taisteluun. Onko se sitten prikaati vai taisteluosasto on up yours. Millaiset taistelevat osat, miten vahva huolto, onko IT:tä, miten organisoit epiksen, erillisyksiköitä?, millainen taistelutuki esim linnoittaminen ja suluttaminen sekä liikkeenedistäminen, miten taistelee, 3- vai 4-jakoinen, syvä operaatioalue vai kaikki kerralla peliin ja lyhyt taistelu, rotatoitko joukkoja?
 

kertakenttään

Ylipäällikkö
Itselläni prikaati johon kuului seuraavat osastot ja yksiköt: EVP, HAJK, PSTK, ITO15 ja ITO61PTRI, 2x JVP (4x JK, 1x KRHK, EVK, HK), JP (EVK, 3x JK, PSVK (LEO2A4 X 14), KRHK, PSHPTRI (6x 122PSH), PIONK, HK), KTR (E- JA VPTRI, 18x 122H, 24x K83-97, 6x 122RAKH, TJPTRI), PIONP, HP.

Prikaati taistelee hajautetusti kahdella jalkaväkipataljoonalla ja hakee paikallista ratkaisua jääkäripataljoonalla kenttätykistörykmentin tukemana. Hieman Pr55 innoittama malli. HAJK on prikaatin tiedusteluosat, jota voidaan vahventaa TJPTRIn tulenjohtoryhmillä tai tulijoukkueella. Pioneeripataljoonan keskitetty käyttö mahdollistaa aluetuen taistelun alussa tärkeimmillä joukoilla sekä HP mahdollistaa nopean hajauttamisen yhdessä pataljoonien huollon kanssa. JVP:n jääkärikomppanioihin kuuluu pioneeriryhmä, joka toteuttaa pieniä sulutus ja liikkeenedistämistehtäviä. JP:n PIONK kykenee liikkeenedistämiseen ja sillanrakentamiseen LEO2 pohjaisella kalustolla sekä normaaleihin taistelupioneeritehtäviin.

Kaikilla paitsi HAJK on 3x 120mm heittimet, jotta komppanian vastuualue kyetään kattamaan paremmin. Prikaatiin kuuluu 72 raskasta kranaatinheitintä eli 24 tulijoukkuetta.

ITPTRI:t tuottavat tappioita vihollisen ilmavaivoille.

Pataljooniin kuuluu PSTOHJ:t ja PSTK tukee taistelu siellä missä ohjuksien minimikantama tulee vastaan tai on muuten hyvä sijainti tukea taistelua Musteilla.
 

Talvela

Ylipäällikkö
Itselläni prikaati johon kuului seuraavat osastot ja yksiköt: EVP, HAJK, PSTK, ITO15 ja ITO61PTRI, 2x JVP (4x JK, 1x KRHK, EVK, HK), JP (EVK, 3x JK, PSVK (LEO2A4 X 14), KRHK, PSHPTRI (6x 122PSH), PIONK, HK), KTR (E- JA VPTRI, 18x 122H, 24x K83-97, 6x 122RAKH, TJPTRI), PIONP, HP.

Prikaati taistelee hajautetusti kahdella jalkaväkipataljoonalla ja hakee paikallista ratkaisua jääkäripataljoonalla kenttätykistörykmentin tukemana. Hieman Pr55 innoittama malli. HAJK on prikaatin tiedusteluosat, jota voidaan vahventaa TJPTRIn tulenjohtoryhmillä tai tulijoukkueella. Pioneeripataljoonan keskitetty käyttö mahdollistaa aluetuen taistelun alussa tärkeimmillä joukoilla sekä HP mahdollistaa nopean hajauttamisen yhdessä pataljoonien huollon kanssa. JVP:n jääkärikomppanioihin kuuluu pioneeriryhmä, joka toteuttaa pieniä sulutus ja liikkeenedistämistehtäviä. JP:n PIONK kykenee liikkeenedistämiseen ja sillanrakentamiseen LEO2 pohjaisella kalustolla sekä normaaleihin taistelupioneeritehtäviin.

Kaikilla paitsi HAJK on 3x 120mm heittimet, jotta komppanian vastuualue kyetään kattamaan paremmin. Prikaatiin kuuluu 72 raskasta kranaatinheitintä eli 24 tulijoukkuetta.

ITPTRI:t tuottavat tappioita vihollisen ilmavaivoille.

Pataljooniin kuuluu PSTOHJ:t ja PSTK tukee taistelu siellä missä ohjuksien minimikantama tulee vastaan tai on muuten hyvä sijainti tukea taistelua Musteilla.

Itsellä nuo kaikki 3 olisivat jääkäripataljoonia jotka toimivat hajautetusti tai kootusti kulloisenkin tarpeen mukaan.
Epäsuoran kanssa mietin joka päivä eri tavalla, sen optimaalinen jakaminen on ikuisuus dilemma.:confused:
 
Viimeksi muokattu:

Talvela

Ylipäällikkö
Ja HAJK olisi kyllä ihan TIEDK jolla vahva tulenjohtokyky lennokeilla ja muilla sensoreilla.
 

kertakenttään

Ylipäällikkö
Ja HAJK olisi kyllä ihan TIEDK jolla vahva tulenjohtokyky lennokeilla ja muilla sensoreilla.
Mitä ovat nämä "muut sensorit"? Eikö pataljoonilla ole jo lennokkikyky ja TJPTRI voi vahventaa aluevalvontaa ja tulenjohtoa. Mallissani on suurempi painotus väkivaltaiseen tiedusteluun ja tappioiden tuottamiseen kuin pelkkään liikenteenlaskentaan ja kohteentiedusteluun mihin TIEDK on koulutettu ja varustettu.

Panssarit mukaan moottoroidun taisteluosaston kautta tarvittaessa.
Se taas ei ole yhtymälle orgaaninen osa.
 

Talvela

Ylipäällikkö
Mitä ovat nämä "muut sensorit"? Eikö pataljoonilla ole jo lennokkikyky ja TJPTRI voi vahventaa aluevalvontaa ja tulenjohtoa. Mallissani on suurempi painotus väkivaltaiseen tiedusteluun ja tappioiden tuottamiseen kuin pelkkään liikenteenlaskentaan ja kohteentiedusteluun mihin TIEDK on koulutettu ja varustettu.
Nuo jutut olisivat jääkäripataljoonien touhua jotka olisivat oikeaa kevyttä jalkaväkeä, mieluiten nekin iskisivät lamautettua vihollista päin, tiedustelu paikantaa, epäsuoralla tapetaan ja jääkärit laskee ruumiit.

Vastausta sensoreihin on vaikea tyhjentävästi antaa koska niitä tulee niin kovaa vauhtia mutta esimerkkinä että liikenteenlaskentaa ja muuta valvontaa voi tehdä riistakameroista tutulla tekniikalla, reaaliaikaiset yhtydet niihin on se juttu joka täytyy saada toimimaan.
Kyllä ne tiedustelijat pitää järkevästi hyödyntää aktiiviseen ajantasaisen tiedon ja nimenomaan maalitiedon keruuseen eri menetelmin, tämä on erittäinkin agressiivista ja riskialtista toimintaa koska vihollinen tekee samaa.

Tuossa yksi kehitelmä, nämäkin pian toki autonomisia mutta uskon että tiedustelussa on aina paikka myös ihmiselle monessa kohtaa ketjua varsinkin kun myös suojaukset kehittyvät.




http://www.miltechmag.com/2015/05/sofic-flir-systems-presents.html
 

Talvela

Ylipäällikkö
Se taas ei ole yhtymälle orgaaninen osa.
Luopuisin kiveen hakatuista yhtymistä, toiset kokoonpanot olisivat silti tavallisimpia mutta tämä periaate lähtökohtana tuo joustavuutta.
Tiedustelijat opetetaan tunnistamaan vihollisen organisaatio paljolti kaluston perusteella, näistä tehdään ylempänä jatkuvasti johtopäätöksiä vihollisen painopisteestä ja suunnitelmasta.
En käsitä miksi itse jakaisimme tällaista tietoa vastustajalle ja samaan aikaan olisimme jumissa jossain organisaatioissa.
Siirtymällä pataljoonien ympärille rakennettuihin taisteluosastoihin koko maavoimien osalta voimme rakennella sellaisia yhtymiä kuin tilanne ja suunnitelmat vaativat nopeasti ja joustavasti.
Alueelliset pirkaatit poikkeavat jo nyt toisistaan olosuhteiden mukaan, näihin sitten liitetään erillisiä yksiköitä tai taisteluosastoja tarpeen mukaan.
Valmiusprikaatien ja panssariprikaatin operatiivisista taisteluosastoista saisi montaa kombinaatiota ratkaisutaisteluihin.
 

kertakenttään

Ylipäällikkö
Luopuisin kiveen hakatuista yhtymistä, toiset kokoonpanot olisivat silti tavallisimpia mutta tämä periaate lähtökohtana tuo joustavuutta.
Tiedustelijat opetetaan tunnistamaan vihollisen organisaatio paljolti kaluston perusteella, näistä tehdään ylempänä jatkuvasti johtopäätöksiä vihollisen painopisteestä ja suunnitelmasta.
En käsitä miksi itse jakaisimme tällaista tietoa vastustajalle ja samaan aikaan olisimme jumissa jossain organisaatioissa.
Siirtymällä pataljoonien ympärille rakennettuihin taisteluosastoihin koko maavoimien osalta voimme rakennella sellaisia yhtymiä kuin tilanne ja suunnitelmat vaativat nopeasti ja joustavasti.
Alueelliset pirkaatit poikkeavat jo nyt toisistaan olosuhteiden mukaan, näihin sitten liitetään erillisiä yksiköitä tai taisteluosastoja tarpeen mukaan.
Valmiusprikaatien ja panssariprikaatin operatiivisista taisteluosastoista saisi montaa kombinaatiota ratkaisutaisteluihin.
Tästä on jankattu ennenkin ja oma argumenttini on operatiivisen suunnittelun helppous kun tiedetään ketä omaan organisaatioon kuuluu. Mikään armeija ei ei heitä kasaan organisaatioita palikoista, jotka eivät ole harjoitelleet tai joille ei ole suunnitelmia, ilman että aiheutuu huomattavaa kitkaa. Taisteluosaston esikunnalla on helvetin iso työ, jos se saa yhtäkkiä eteensä jonkun prikaatin operaatiosuunnitelman ja sanotaan että valmistautuu hyökkäämään, kuulutta tähän prikaatiin huomisesta alkaen. Onko täällä ketään esikuntaan sijoitettuja, jotka voi vahvistaa tämän? Jos on niin ei tarvitse sanoa kuitenkaan suoraan vaan kuulitte kissankoiran kaimalta.
 

Talvela

Ylipäällikkö
Tästä on jankattu ennenkin ja oma argumenttini on operatiivisen suunnittelun helppous kun tiedetään ketä omaan organisaatioon kuuluu. Mikään armeija ei ei heitä kasaan organisaatioita palikoista, jotka eivät ole harjoitelleet tai joille ei ole suunnitelmia, ilman että aiheutuu huomattavaa kitkaa. Taisteluosaston esikunnalla on helvetin iso työ, jos se saa yhtäkkiä eteensä jonkun prikaatin operaatiosuunnitelman ja sanotaan että valmistautuu hyökkäämään, kuulutta tähän prikaatiin huomisesta alkaen. Onko täällä ketään esikuntaan sijoitettuja, jotka voi vahvistaa tämän? Jos on niin ei tarvitse sanoa kuitenkaan suoraan vaan kuulitte kissankoiran kaimalta.
Itse en käsitä mitä ylivoimaista tässä olisi, NATO on harjoitellut näitä jo kylmästä sodasta lähtien.
Organisaatiothan ei juuri ole muuttunut Napoleonin ajoista ja nyt teknologia lopullisesti sekä pakottaa että mahdollistaa muutoksen.
 

Hanski

Kenraali
Tästä on jankattu ennenkin ja oma argumenttini on operatiivisen suunnittelun helppous kun tiedetään ketä omaan organisaatioon kuuluu. Mikään armeija ei ei heitä kasaan organisaatioita palikoista, jotka eivät ole harjoitelleet tai joille ei ole suunnitelmia, ilman että aiheutuu huomattavaa kitkaa. Taisteluosaston esikunnalla on helvetin iso työ, jos se saa yhtäkkiä eteensä jonkun prikaatin operaatiosuunnitelman ja sanotaan että valmistautuu hyökkäämään, kuulutta tähän prikaatiin huomisesta alkaen. Onko täällä ketään esikuntaan sijoitettuja, jotka voi vahvistaa tämän? Jos on niin ei tarvitse sanoa kuitenkaan suoraan vaan kuulitte kissankoiran kaimalta.
Muun muassa tämän takia esikunnat kaikkialla maailmassa treenaavat jatkuvasti joko puhtaita esikuntaharjoituksia tai laajempia joukkojen harjoituksia... Suunnitteluun on olemassa vakioituja menetelmiä, työkaluja ja prosesseja, ohessa linkki Naton käyttämään:
https://semanticu.files.wordpress.com/2014/09/02-1100-1200-nato-operational-planning-process-copd.pdf

(tähän yhteyteen pieni huomio: foorumilla on varmasti useitakin eri esikuntiin sijoitettuja, mutta kaikki käytännön esimerkit on hyvä ottaa NATO-maista tai veli-venäläisen esikuntaohjeesta. Tiedätte kyllä miksi...)
 

Rannari

Ylipäällikkö
Kylkirauta-lehden nrossa 1/08 on lyhyt ja ohut esittely FINGOP-prosessista ( alkaa s. 18 ) jota meillä otettiin kymmenisen vuotta sitten käyttöön. Monelta osin kaiketi hyvin läheistä sukua NATO-systeemeille. Kadettikunnan toimesta julkaistu tarina ei sisältäne salassa pidettäviä asioita.
 

Hanski

Kenraali
Kylkirauta-lehden nrossa 1/08 on lyhyt ja ohut esittely FINGOP-prosessista ( alkaa s. 18 ) jota meillä otettiin kymmenisen vuotta sitten käyttöön. Monelta osin kaiketi hyvin läheistä sukua NATO-systeemeille. Kadettikunnan toimesta julkaistu tarina ei sisältäne salassa pidettäviä asioita.
OK, eli FINGOP on yleisellä tasolla julkista tietoa. Hyvä tietää tämäkin asia!
 
Top