@pstsika Aika heikosti on ollut kouluttajia teillä. Meillä 1 kokelas, 3 RJ:tä joista 2 potkittiin pois tehtävään sopimattomana (en kuulunut joukkoon, ihme kyllä ). Poispotkittujen tilalle piti kouluttaa jääkäreistä uudet johtajat E-kauden puolessa välissä. Tästä huolimatta valtakunnan paras PstOhj-joukkue saapumiserässään. Suoranainen ihme ja kertoo että kouluttajat osasivat priorisoida koulutusta.
Kouluttajia tämän poppoon kouluttamiseen oli 1+2. Eli yksi kadettiupseeri jota ei paljoa käytännön koulutuksessa näkynyt. Opisto/toimiupseerit hoitivat käytännön koulutuksen joka etenkin J-kaudella oli aika keskeisessä roolissa ja kaikki uudet asiat koulutettiin ensialkuun noiden herrojen toimesta. Tuo oli kyllä jo varsin toimiva malli. AUK:ssa kouluttajat osallistuivat hyvin vähän koulutukseen, ammunnat ehkä ainoa koulutustilaisuus jossa säännöllisesti oli kouluttajia paikalla.
Eli tuossa suhteessa tuntuisi että teillä on ollut "lievää" kouluttaja pulaa ja koulutettavat kokonaisuudet on "hieman" yksinkertaisempia olleet meillä. Tosin olenkin kuullut että 90-luvulla tilanne ollut erittäin hyvä kouluttajien suhteen (2-3 kouluttajaa per joukkue on ollut sääntö) ja 2000-luvun mittaan 1 kouluttaja per joukkue on alkanut olemaan enemmänkin sääntö kuin poikkeus. Heikoksi on käynyt tilanne.
Juu ja meillä AU:t pysyivät omissa tuvissaan kokelaiden kanssa. Kuulin että Kainuussa oli siirrytty siihen malliin että RJ:t majailivat miehistönsä kanssa. Saatana että kauhistutti ajatus. AU- ja kokelas-pierut ovat paljon paremman hajuisia kuin miehistö-pierut.
Monesti olen miettinyt että kumpi malli on parempi. Alijohtajat voivat kuitenkin tehdä jonkinlaista jälkipuintia ja kehityskeskutelua omassa keskuudessaan omassa tuvassa, joka ei kaikenkarvaisen ja -korvaisen miehistön keskuudessa oikein onnistu. Toisaalta en tiedä miten se vaikuttaisi miehistön ja johtajiston suhteisiin jos oleskelisivat samassa tuvassa. Ensimmäinen miehistön tarjoama aliupseerin joukkoraiskaus varmaan helpottaa simputusperinteen karsimista?
Kouluttajia tämän poppoon kouluttamiseen oli 1+2. Eli yksi kadettiupseeri jota ei paljoa käytännön koulutuksessa näkynyt. Opisto/toimiupseerit hoitivat käytännön koulutuksen joka etenkin J-kaudella oli aika keskeisessä roolissa ja kaikki uudet asiat koulutettiin ensialkuun noiden herrojen toimesta. Tuo oli kyllä jo varsin toimiva malli. AUK:ssa kouluttajat osallistuivat hyvin vähän koulutukseen, ammunnat ehkä ainoa koulutustilaisuus jossa säännöllisesti oli kouluttajia paikalla.
Eli tuossa suhteessa tuntuisi että teillä on ollut "lievää" kouluttaja pulaa ja koulutettavat kokonaisuudet on "hieman" yksinkertaisempia olleet meillä. Tosin olenkin kuullut että 90-luvulla tilanne ollut erittäin hyvä kouluttajien suhteen (2-3 kouluttajaa per joukkue on ollut sääntö) ja 2000-luvun mittaan 1 kouluttaja per joukkue on alkanut olemaan enemmänkin sääntö kuin poikkeus. Heikoksi on käynyt tilanne.
Juu ja meillä AU:t pysyivät omissa tuvissaan kokelaiden kanssa. Kuulin että Kainuussa oli siirrytty siihen malliin että RJ:t majailivat miehistönsä kanssa. Saatana että kauhistutti ajatus. AU- ja kokelas-pierut ovat paljon paremman hajuisia kuin miehistö-pierut.
Monesti olen miettinyt että kumpi malli on parempi. Alijohtajat voivat kuitenkin tehdä jonkinlaista jälkipuintia ja kehityskeskutelua omassa keskuudessaan omassa tuvassa, joka ei kaikenkarvaisen ja -korvaisen miehistön keskuudessa oikein onnistu. Toisaalta en tiedä miten se vaikuttaisi miehistön ja johtajiston suhteisiin jos oleskelisivat samassa tuvassa. Ensimmäinen miehistön tarjoama aliupseerin joukkoraiskaus varmaan helpottaa simputusperinteen karsimista?